地方特有の課題や経営環境に深く精通しているため、地域の特色や文化を踏まえた的確なソリューションを提供します。
山口県内983社の採用支援実績を持ち、現場のリアルなニーズに応える実践的なアプローチが強みです。
下関市
山口市
宇部市
採用・人事に関する課題を解決するための5つのサービス(求人、SNS採用、人材紹介、人事研修・設計、AI研修)を展開しています。
各サービスは、人材分野におけるプロフェッショナルが高度な知識と豊富な実績を活かし、企業の成長をサポートします。
Indeedの運用で応募単価の最適化と迅速な採用を実現。
InstagramやTikTokを活用した採用活動で、企業の認知度を飛躍的に向上。
地域密着型のカウンセリングでマッチング精度を向上。
経営理念の明確化や幹部育成を通じて、組織全体の成長を支援。
ChatGPTなどのAIツールの活用により業務効率を最大10倍に向上し、残業時間を大幅削減。
採用や人事業務を一貫してサポートすることで、経営者が本業に専念できる環境を整備します。
求人原稿の作成から人事戦略の立案・運用まで、プロフェッショナルチームが全力で支援します。
企業に実際に赴き、現状の課題を深く理解します。地域特性やローカル要素を考慮したサポートは、地域密着型の弊社だからこそ可能です。地方の中小企業に寄り添い、親身な支援を行うことで、お客様の声を大切にし、信頼に基づいた長期的なパートナーシップを構築します。
下関市
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企業の最も重要な経営資本である「ヒト」を最大限に活用し、組織文化を強化することで企業の競争力を高めます。
「売り手良し、買い手良し、世間良し」の三方良しの理念を実践し、企業の持続可能な成長を支えます。
AI研修のTAKUMIを通じて、山口県内の中小企業のDX化を推進し、少子高齢化による人手不足問題を技術で解決します。
実践的なAI活用により業務時間の大幅削減を実現し、深刻な採用難に直面する企業の持続可能な経営を支援します。
株式会社リル(llill)は、「地方中小企業 経営者のための社外人事部」として、地方中小企業の未来を切り拓くために、常に挑戦し続けます。採用や人事に関するお悩みを解決し、企業の成長を全力でサポートいたします。
「ヒト」に関する課題は、ぜひ私たちにご相談ください。